Софт

Несколько советов для тех, кому грозит увольнение Человеческая природа не терпит неопределенности. Каждый из нас стремится выудить рациональное зерно из любой ситуации и спрогнозировать ближайшее будущее. Особенно важна так называемая «служебная интуиция», которая позволяет, например, продвинуться по карьерной лестнице, избежать дисциплинарных санкций или предвидеть свое увольнение. Аналитические способности усиливаются на фоне роста безработицы и экономического спада. Для того чтобы потенциальное увольнение с работы не стало для вас глубоким стрессом, необходимо совершить упреждающие действия. Вот некоторые советы по этому поводу. Совет первый. Внимательно изучите текущую ситуацию на вашем предприятии по таким показателям как уровень доходов, маркетинговый рейтинг, перспективы дальнейшего роста. Стабильность по этим показателям всегда будет свидетельствовать о том, что у вашего начальства нет планов в ближайшем будущем сокращать сотрудников. Если ситуация противоположная, то есть повод задуматься и, например, потихоньку подыскивать себе новую работу. Совет второй. Прислушайтесь к тому, о чем говорят сотрудники вокруг вас. Очень часто приближение опасности угадывается через колебания атмосферы, эти панические флюиды постепенно наполняют офисное пространство тяжелым предчувствием. Неблагоприятная атмосфера на работе является с одной стороны негативным фактором вашей работоспособности, а с другой – индикатором болезненных процессов, зарождающихся на вашем предприятии, в том числе и связанных с возможным сокращением штатов. Совет третий. Вырабатывайте психологическую устойчивость к такому событию, как увольнение с работы . Для того чтобы эта печальная новость не стала тяжелым эмоциональным потрясением, вы должны быть внутренне готовы к такому развитию событий. Не стоит поднимать из глубин своей памяти конфликтные ситуации из детства, связанные с возможными укорами в ваш адрес по поводу несоответствия какому-либо процессу, недостатка специальных навыков. Если вас часто не брали в футбольную команду, то этот неприятный факт из вашего прошлого не имеет ничего общего с частыми сокращениями на производстве. Помните, что увольнение – это естественный элемент ведения бизнеса, от этого никто не застрахован и вы всего лишь один из миллиона сотрудников по всему миру, которые могут оказаться в подобной ситуации испытывают от этого страх. Совет четвертый. Освойте новую профессию. Оглянитесь – мир настолько динамичен, что постоянно возникают новые явления, которые в цивилизованном обществе подлежат профессиональному регулированию. Таким образом, появляются новые профессии и люди, которые, следуя моде, готовы выкладывать кругленькую сумму за специальные навыки. Согласитесь, еще двадцать лет назад наше общество не догадывалось о таких специальностях, как менеджер, визажист, мастер татуажа, копирайтер или модельер. А сегодня эти профессии одни из самых высокооплачиваемых, что заставляет по новому взглянуть на ваше будущее. При некоторых усилиях и минимальных капиталовложениях можно за кроткое время освоить новую современную профессию и вспоминать о пыльном офисе с его лихорадкой как о страшном сне. Совет пятый. Увольнение – отличный повод окунуться в омут развлечений свободного человека. Попробуйте реализовать свои давние мечты, заваленные грудой бумаг и канцелярских принадлежностей. Прыгните с парашютом, спуститесь в пещеру, навестите дальних родственников. Ведь вы – свободный человек и весь мир у ваших ног. Работу можно найти всегда, а вот в погоне за длинным рублем проходят мимо лучшие мгновения жизни.